職場“單身狗” 技術人員多

單身職場人才“標簽”

IT男

計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信是全行業(yè)中單身男性分布最高的行業(yè)，占比17.4%。

行政女

人事/行政/后勤行業(yè)女性單身職場人占比最高為17.1%。

高學歷

高學歷職場單身人才占比較高，這在互聯(lián)網(wǎng)和金融、建筑行業(yè)中尤其明顯，研究生學歷的工程師人才單身占比最高，達20.9%。

近日，某平臺針對22~40歲的職場單身人才的工作生活狀態(tài)進行了抽樣調(diào)研，發(fā)布了《2018職場單身人才生活狀態(tài)報告》。該報告顯示，職場單身人才中，男性占比更高，達到50.2%;從年齡結構來看，22~25歲的單身人才數(shù)量最多，占職場單身人才的29.4%。其中，行政、互聯(lián)網(wǎng)和設計位居單身人才熱門行業(yè)前三甲。

調(diào)研顯示，行政、互聯(lián)網(wǎng)和設計是單身人才最為關注的行業(yè)，其中人事/行政/后勤占比達13%、計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信占比12.5%、美術/設計/創(chuàng)意占比7.6%。這是由互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)本身的特殊屬性、工作強度、工作內(nèi)容直接決定的，加班、無規(guī)律的休息時間都是導致單身率高居不下的間接原因。而專業(yè)技術人員穩(wěn)居職場單身人才職位榜榜首，占比達16.1%，超過財務人員的2倍、教師的3倍。

三成單身人才與父母同住

從性別、學歷、行業(yè)上看，IT男、行政女和高學歷成單身職場人才的“標簽”。計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信是全行業(yè)中單身男性分布最高的行業(yè)，占比17.4%。人事/行政/后勤行業(yè)女性單身職場人占比最高為17.1%。與其他行業(yè)相比，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)需要長時間接觸電腦，人機交互的時間長，就意味著與人交往的時間短，IT男也養(yǎng)成了“宅”性格，一些人甚至主動選擇單身。

調(diào)研還顯示，在各行各業(yè)中，高學歷職場單身人才占比較高，這在互聯(lián)網(wǎng)和金融、建筑行業(yè)中尤其明顯，研究生學歷的工程師人才單身占比最高，達20.9%。

數(shù)據(jù)顯示，超過5成的單身人才處于自己單獨生活的狀態(tài)，僅有三成單身人才與父母同住，這其中，職場單身女性與父母同住的比例略高于男性。

最關心未來另一半性格

調(diào)研數(shù)據(jù)還顯示，職場單身人才薪資最高的三大行業(yè)分別是金融/銀行/證券/投資、建筑、計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信，平均薪資分別為13688元、11714元、11120元。對于未來另一半，23%的單身人才偏向于關注對方的收入，其中生活花費成本占比最高的范圍是3001~5000元，達35.6%。整體而言，職場單身人才最關注未來另一半的性格，其次是三觀和生活習慣。

50.2%的單身女性能接受伴侶/男女朋友是同行，單身男性的這一比例則為38.8%。對于單身的主要原因，43.7%的單身人才認為是找不到合適的，42.9%的單身人才認為是性格原因。此外，職場單身男性和單身女性對另一半的工作要求差異較大。單身男性更希望對方時間較為空閑，職位、薪水和公司平臺與自己差不多即可。

關鍵詞： 職場 性格 單身